من أجل بنية تحتية حديثة.. النقل: 11.5 مليار جنيه حجم مشروعات القابضة للطرق والكباري خلال عام

أعلنت الشركة القابضة لمشروعات الطرق والكباري والنقل البري، عن تنفيذ مشروعات تتجاوز قيمتها 11.5 مليار جنيه خلال العام المالي الماضي، شملت مجالات متنوعة من بينها:
-
تطوير السكك الحديدية.
-
مشروع القطار السريع.
-
مشروعات الطرق والكباري ومحاور النيل.
-
أعمال الموانئ.
-
مشروعات لصالح هيئة التنمية الصناعية.
اجتماع الجمعية العامة
جاء ذلك خلال اجتماع الجمعية العامة للشركة برئاسة المهندس كامل الوزير، نائب رئيس مجلس الوزراء للتنمية الصناعية ووزير الصناعة والنقل، وبحضور عادل ترك، رئيس مجلس إدارة الشركة، والمهندس علي عياد، العضو المنتدب التنفيذي.
وتناول الاجتماع:
-
مناقشة الموازنة التخطيطية للعام المالي 2025-2026.
-
استعراض أبرز إنجازات الشركة القابضة وشركاتها التابعة.
-
تحديد الخطط المستقبلية للتوسع والتطوير.
إشادة الوزير بجهود الشركة
أشاد الوزير بأداء مجالس إدارات الشركة والعاملين، مؤكدًا على:
-
الدور المحوري للشركة في تنفيذ المشروعات القومية.
-
التوسع في إعادة تدوير الأسفلت في أعمال الصيانة، ما ساهم في خفض التكلفة وتقليل الأثر البيئي.
-
الالتزام بـ المواصفات القياسية والجداول الزمنية.
-
أهمية تدعيم الشركات بالمعدات الحديثة وصيانة المتاح منها لرفع كفاءة الأداء.
تنمية العنصر البشري
شدد الوزير على أن العنصر البشري هو الركيزة الأساسية للإنتاج والنمو المستدام، وأوصى بـ:
-
التدريب المستمر للمهندسين والفنيين.
-
رفع قدراتهم لمواكبة التطورات الحديثة في مجالات الطرق والبنية التحتية.
-
تأهيلهم لمواجهة التحديات المستقبلية.
الشركة كذراع تنفيذي رئيسي للدولة
أكد الوزير أن الشركة القابضة ستظل الذراع التنفيذي الأهم للدولة في مشروعات النقل والبنية التحتية، مشددًا على:
-
تعزيز الاستدامة والجودة في التنفيذ.
-
التوسع الإقليمي في المرحلة المقبلة.
-
الحفاظ على الأداء القوي وتطوير القدرات المؤسسية.
إنجاز رياضي يعكس روح الفريق
كما شهد الاجتماع استعراض إنجاز رياضي لافت، حيث حقق فريق شركة النيل العامة للطرق والكباري بطولة الجمهورية للشركات بمدينة الإسماعيلية يوم 14 سبتمبر الجاري، بعد الفوز في المباراة النهائية على فريق شركة النيل العامة للإنشاء والطرق.
وحصدت الشركتان المركزين الأول والثاني، في انعكاس لحرص الشركة القابضة وشركاتها التابعة على دعم الأنشطة الرياضية وتعزيز روح الفريق والانتماء المؤسسي.